作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者，你得開(kāi)始反思你自己的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力是否足夠優(yōu)秀，不然，你要開(kāi)始培養(yǎng)你的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力啦！
1、尊重同事
尊重你的同事，無(wú)論他是你的上級(jí)或是下級(jí)。你的同事是與你站在同一陣線，與你共同努力、進(jìn)步的人，你的成功離不開(kāi)他們。你得尊重他們，支持他們，讓他們感受到你的看重。
2、善于溝通
職場(chǎng)溝通非常重要，好的溝通能令你們的關(guān)系更親密、牢固。要進(jìn)行好的溝通，你就要學(xué)會(huì)善于傾聽(tīng)再回應(yīng)，說(shuō)話要坦誠(chéng)有禮，說(shuō)話態(tài)度要耐心。
3、信任
信任你的下屬，從語(yǔ)言、行為、思想上表達(dá)出足夠的信任，當(dāng)下屬接收到來(lái)自你的信任，他會(huì)備受鼓勵(lì)，工作起來(lái)時(shí)就會(huì)更努力用心，以此去報(bào)答你的信任。
4、以身作則
在職場(chǎng)中，無(wú)論何事你都應(yīng)以身作則，起到帶頭示范作用。你要不斷學(xué)習(xí)去提升自己與嚴(yán)于律己，只有你做好本分，你才能要求他人。
5、公平公正
作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)決策者，你的心里應(yīng)有一個(gè)天秤，并盡量使這個(gè)天秤處于相對(duì)公平的平衡度。在待人處事上，對(duì)自己與他人都要公平公正，明辨是非對(duì)錯(cuò)，做個(gè)公正嚴(yán)明的領(lǐng)導(dǎo)者。
